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Numerosi gli appuntamenti per i dipendenti per stimolare il confronto sulla diversità e l’inclusione, valori chiave della strategia di ING

In un’intervista a Il Messaggero, Silvia Cassano – Head of HR di ING Italia – racconta le iniziative di benessere e welfare aziendale di ING che contribuiscono a creare un ambiente…

ING Italia ha ottenuto la prestigiosa certificazione “Top Employer”, che riconosce l’eccellenza nella gestione delle risorse umane

L’indagine di Universum viene condotta su circa 40.000 studenti universitari che si esprimono sulle aziende ideali per il proprio percorso professionale, in base alle prospettive f…

Alla sua quinta edizione, la settimana darà spazio a temi come Self Empowerment, Pregiudizio Inconsapevole, Differenze Generazionali e Gender Transformation

Il Diversity Brand Index (DBI), l’indice volto a misurare il livello di inclusione dei brand in una prospettiva customer based, ha tracciato una mappa dei 20 brand più attenti e im…

Richard De Graaf, Head of HR di ING Italia, spiega su LegalCommunity com’è nata l’idea di dedicare una settimana all’interno di ING Italia ai temi della Diversity & Inclusion.

Oltre 200 i dipendenti di ING Italia coinvolti nella settimana dal 18 al 22 giugno.

ING Italia ha ottenuto la prestigiosa certificazione “Top Employer”, che riconosce l’eccellenza nella gestione delle risorse umane

ING sancisce con questo accordo come la diversità diventa funzionale al perseguimento degli obiettivi di business